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岚成员大野智宣布5月底退出事务所 结束31年半杰尼斯生涯

2026-07-06 21:47 / 综合 / 百科 / 娱乐 /

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  • 空气里,满是香甜的味道,糖人、糖画、棉花糖,一样样甜蜜蜜,那是迎接母亲节的味道。

    母亲节来临之际,5月8日上午,“红五月·梦豫园”——“妈妈集市”义卖活动就在豫园商城黄金广场开张了。

    图说:“妈妈集市”吸引了许多市民游客 记者 周馨/摄(下同)

    一早,参与义卖的摊位就纷纷到场了。爱心商家们纷纷拿出招牌热卖商品,文创产品、精美首饰、非遗扇子灯笼、绒线花艺术品……还有,来自巾帼文明岗—黄浦香山中医医院团总支的中药扎染,看得人眼花缭乱,低廉的价格、优良的品质,吸引市民游客纷纷解囊,活动现场暖意涌动。

    公益互动区,吹糖人、糖画、棉花糖等非遗项目,引来市民游客驻足观看,这可是“妈妈集市”最受小朋友们喜爱的保留节目。

    糖锅里,麦芽糖和冰糖一点点融化,金黄色的糖稀香甜浓稠,80后王晓凤和85后王磊是姐弟俩,也都是吹糖人非遗项目传承人,现场展示了吹糖人技艺。挑起糖稀,轻轻吹一吹捏一捏,一只小海豚!再吹一个,宝葫芦!还要一个,哇,小朋友们最喜欢的小兔子!

    精湛技艺,看得市民游客纷纷喝彩,甜蜜蜜的糖人糖画带回家,就当“母亲节”的礼物献给妈妈!

    “一个亮点是,今年的‘妈妈集市’既有爱心商户参与,又联动了黄浦区历届三八红旗手、巾帼建功标兵等先进女性。”黄浦区妇联主席王艳说。“妈妈集市”丰富义卖商品,扩大爱心半径,凝聚起更多“她”力量。今天,“妈妈集市”还推出了“黄浦妈妈讲故事”的项目,上海和普洱两地帮扶结对,为普洱留守儿童带去母爱的温暖和故事的陪伴。

    “红五月·梦豫园”主题活动始于2016年。“多年来,广大爱心商户不改公益初心,延续爱心传统,定向资助社区困难妇女和儿童,已累计向40名困难妇女(儿童)发放帮扶款3万元,为母亲节和国际家庭日增添了温馨与感动。”豫园街道党工委书记邵泉说。“妈妈集市”是豫园商圈党建联建的生动实践,吸引来自全国和世界各地的游客,努力成为申城家庭文明、妇女儿童友好的展示窗口。

    记者 姚丽萍

    " alt="新民特写|“妈妈集市”,空气中都是香甜的味道">
  • A2023-11-06 16:02:34编辑:竹青点击: 次

      90vs体育讯 北京时间11月6日,《北青体育》撰文透露,34岁的朴成在做客一档节目的时候,表示自己会在年底合同到期后正式退役。以下是该报的报道。

      5日下午,北京国安全队做客北京电视台演播间,参与录制“一赛季一生情”的节目。34岁的老将朴成在节目中正式确认,自己将会在年底合同到期之后,正式退役。从2011年加盟球队到2023年宣布退役,可以说朴成把他职业生涯的几乎全部岁月都奉献给了国安,留给了这座城市。虽然他很长时间都在和伤病做斗争,尽管他在2020年之后,一共也只为球队出场了不到40次,但这都无法改变他在球迷们心中的位置。作为队内为数不多的效力超过10年的老将,“朴太萌”付出了所有,离开之时也理应收获掌声。

      朴成几乎是所有国安外籍教练口中一致认可的“天才”,不过虽然天赋异禀,且的确在部分场次中有过出色的发挥,但纵观其职业生涯,朴成还是受到了太多的伤病侵袭,这也使得他在13年的国安生涯中,一共只出场了不到300场,这一数字是低于同龄人甚至是一些更年轻的队员的。不得不说,频繁的伤病阻碍了他的发展,也让他不得不在很多时候远离赛场。“不是在康复,就是在去康复的路上”,用这句话概括朴成的部分生涯,其实并不过分。

      276次代表国安出场,打进18球,贡献23次助攻,随队获得2018年足协杯冠军。请记住这些数字,它见证了朴成的成长和付出,也陪伴了无数球迷以及北京国安这支球队和北京这座城市。

    " alt="朴成正式宣布退役 职业生涯效力国安13年">
  • 讯(记者 宋宁华)批量定,分批发;全世界,三天到!充分利用东方枢纽建设发展机遇,针对生物医药等温控货物运输痛点,今天,东航冷链物流(上海)有限公司(以下简称“东航冷链公司”)揭牌仪式暨战略合作协议签署仪式在保税区管理局举行。

    图说:东航冷链物流(上海)有限公司揭牌仪式暨战略合作协议签署仪式举行。主办方供图

    破解行业痛点

    “生物医药等温控货物,在运输过程中容易发生失温货损、信息断链、监控断链等,这是长期以来存在的行业痛点。”东航冷链物流(上海)有限公司副总经理方洪介绍,东航冷链公司成立后,将通过科技赋能,向航空运输的两端延伸,将供应链各环节联通起来。

    “比方说,医药企业有一份重要的体外诊断的试剂,从实验室提取以后,需要到上海的某个中心去做化验。在链路当中从头到尾都由我们的员工和物流来保障,过程中有两套系统保持对试剂位置和温度的监测,还有整套机场的标准操作流程,保证整个链路监控不断链。”

    同时,借助保税区域在生物医药产业方面的政策优势、区位优势和服务优势,冷链公司将打造从进口到终端的中国领先大健康综合物流服务平台,和保税区管理局等共同推进CAR-T细胞治疗产品、高端检测试剂等进出口项目。在确保相关医药制品的安全稳定性的同时,实现生物医药产品的“批量定,分批发;全世界,三天到”,跑出生物医药行业发展“加速度”,助力上海世界级生物医药产业集群建设。

    跑出生物医药发展加速度

    活动中,东航冷链物流(上海)有限公司正式揭牌,东航冷链物流(上海)有限公司与中外运空运签署战略合作协议。据悉,东航冷链物流(上海)有限公司注册于浦东机场综合保税区,是全国首批、民航首家混合所有制改革试点企业东方航空物流股份有限公司(以下简称“东航物流”)的全资子公司。该公司注册资本3亿元,公司运作后将全面负责东航物流旗下冷链业务,为客户提供生鲜供应链服务、医药及高端制造温控货供应链服务、口岸服务及数字化平台运营等。

    “从产业链的两端延伸,对于产品在运输过程中间温度的控制至关重要。一旦失温的话会发生货损,因此要在供应链温控的全过程监控上下很大功夫,确保它的安全稳定性。”上海自贸区保税区管理局副局长赵峰介绍,保税区域持续优化生物医药产业发展生态,正是为了解决Car-T细胞治疗产品、高端检测试剂等生物医药温控货物在位移过程中发生失温货损、信息断链、监控断链等行业难题,打造大健康综合物流服务平台,通过科技赋能数字赋能,确保医药制品安全稳定性的同时,跑出保税区域生物医药发展的加速度。

    据了解,近年来,保税区域持续优化生物医药产业发展生态,推进完善政策支持,加快布局新领域新赛道,构建了涵盖研发、检测、生产、仓储、贸易、供应链管理、医疗服务、临床试验等全产业生态。2023年,保税区域生物医药产业规模达到3060亿元,比上年增长7.3%,占上海市的近三分之一,成为上海打造具有国际影响力的世界级生物医药产业集群的重要支撑。

    “全天候”通关保障

    近年来,国家对冷链物流行业的关注日益增强,相关文件和规划意见陆续出台。2022年发布的《“十四五”冷链物流发展规划》,特别强调提高冷链物流服务质量的重要性。随后,交通运输部、民航局等五部门联合发布《关于加快推进冷链物流运输高质量发展的实施意见》。2024年5月,国家发展委等四部门又研究制定出台《有效降低全社会物流成本行动方案》,提出要稳步推进国家物流枢纽、国家骨干冷链物流基地建设,促进现代物流高质量发展。

    作为全国率先实现区港一体化运作的空港型综合保税区,上海浦东机场综合保税区依托毗邻浦东机场的区位优势与引领区、自贸区、综保区三区叠加的政策优势,已全面配套并集成了各项通关便利化的措施,实现了7×24小时“全天候”通关保障,吸引了众多亚太乃至全球的供应链企业、分拨中心集聚发展。

    东航物流董事长郭丽君介绍,此次将冷链公司设立在中国(上海)浦东机场综合保税区,也正是瞄准了保税区内良好的生物医药生态环境,将为其冷链公司进一步延长业务链条、拓展业务空间提供更多的可能性。现场,东航冷链物流(上海)有限公司与盒马共同启动2024北美樱桃项目合作暨专属定制服务,此举将进一步减少运输流通环节,节省时间和成本,从而满足国内消费者不出国门,24小时内享用国外原产地高品质的樱桃产品。

    未来,上海自贸区保税区管理局还将主动跨前、提前服务,为东航冷链公司营造更加优越的制度环境和营商环境,共同为浦东打造世界级航运枢纽、上海国际航运中心建设贡献力量。

    " alt="批量定,分批发;全世界,三天到!上海自贸区保税区域这样跑出生物医药产业加速度">
  •   从城区名校到乡村课堂,崔曼曼的教育之路始终与“进城”潮流相逆。自1989年毕业踏入教坛至今,三十六载的岁月中,她如一艘执着的渡船,载着一批批学子横渡知识的江河,驶向理想的彼岸。2023年,已荣获“安徽省特级教师”称号的她,再次主动请缨,调至六安市金安区华东师范大学附属六安学校。一句“那里的孩子更需要优质教育”,道出了她深耕乡村、点亮童心的纯粹初心。

      守乡土:以爱为钥叩响成长之门

      “老师,您为什么会来我们这里?”初到新学校,孩子们眼中的好奇与期盼,更坚定了崔曼曼的选择。她深知,许多乡村孩子是留守儿童,有的随祖辈生活,有的父母文化水平有限,家庭教育薄弱。这一切,她早在刚毕业踏入乡村学校任教以及2003年作为金安区首批支教教师时,就已深有体会。

      支教期间,崔曼曼克服孩子年幼、爱人参与扶贫等家庭困难,接手了一个基础薄弱的班级。通过创设趣味情境、设计生活化数学问题,她让畏惧数学的孩子渐渐爱上这门课。一年支教结束时,班级数学平均分提高了23分,学生从“怕数学”变为“盼数学”。

      如今,在华东师大附属六安学校,她的爱更加细致。学生小东(化名)性格内向,总缩在角落。父母常年在外,奶奶仅能照料生活,无力辅导学业。第一次收数学作业时,他的练习本一片空白。崔曼曼蹲下来轻声询问,孩子却突然大哭。之后,只要老师走近,他便紧张地攥住衣角,如受惊的小兔。

      “知识的大门,需用爱心叩响。”于是,她转变方式:课间轻拍他的肩,夸他捏的橡皮泥小船,课堂练习时低声提示。两个月后,小东主动递来字迹工整的作业本。她在本子上画下一颗大大的星星,那天,她第一次看见他的笑容。

      “把每个孩子当自家娃”的真诚,也让崔曼曼成为家长最信赖的老师。学生小伟(化名)聪明却好动,上课难以专注。她常当众鼓励他,还主动联系其家长朱传燕,建议“孩子静不下心,可试试一起静坐5分钟”“表扬要具体,如‘今天你自己整理书包,非常棒’”。如今小伟成绩稳居A级,朱传燕感激道:“给崔老师打满分都不够,能遇到这样的老师,是我们的福气!”

      从教36年,崔曼曼所带班级班风正、活力足,多次获评市、区先进班集体。学生中有的成为数学竞赛佼佼者,有的成为校园主持人,更有曾缩在角落的孩子勇敢站上讲台担任“小老师”。家长赠送的锦旗挂满办公室,“爱生如子”“师恩似海”,是对她教育坚守最温暖的注解。

      创教法:让数学成为探索世界的魔法

      “数学不应是冰冷的公式,而应是探索世界的魔法钥匙。”秉持这一信念,崔曼曼针对城乡数学课堂“学生畏学、教师难教”的痛点,创新推出“趣思”教学法,将抽象知识转化为可触可感的生活体验。

      在《圆的认识》教学中,她以“车轮为什么是圆的”为起点,让学生带圆形物品到学校,一起在操场测量直径、周长。“用绳子绕车轮一圈,量长度再和直径比较,能发现什么?”孩子们手拿尺与绳,忙得不亦乐乎——课本符号变成亲手发现的规律。

      崔曼曼认为,教育不是填满本子,而是点亮心灯。学生小雨(化名)痴迷昆虫,不但能辨螳螂性别,甚至还能成功饲养螳螂。崔曼曼并未视其兴趣为“不务正业”,反而专门上了一堂关于昆虫方面的科学课。从那以后,小雨不仅未耽误学习,反而更爱上数学:“崔老师的课生动有趣,我非常喜欢!”

      为让统计知识走出课本,她开发《校园垃圾大数据》课程:学生担任“环保研究员”,记录班级垃圾分类情况,并用彩笔、纸条制作条形图、扇形图。当孩子指着自绘图表惊呼“每天竟浪费这么多可回收物”时,数学已走进生活,环保意识悄然生根。她还将数学“玩”出新花样:“数学扑克牌”促进亲子互动,“口算大转盘”成为热门课间游戏,创编手指操助记单位换算,方向韵律操让“东南西北”不再抽象。

      更难能可贵的,是崔曼曼将思政融入数学,创新“三阶渗透法”:知识探究中嵌入国家安全常识,情境体验中强化责任意识,价值内化中厚植家国情怀。讲“轴对称”,她运用红领巾、五角星等图形,让孩子找对称轴,并讲述“红领巾是国旗的一角”的故事;教“圆锥、圆柱体积”,则以“大国粮仓”为例,让学生计算粮仓容积,理解“中国人饭碗应端在自己手中”的意义。年轻教师程争洪听后感慨:“原以为国家安全与数学无关,崔老师却结合得如此自然。”

      传薪火:搭建城乡教育均衡桥梁

      “一花独放不是春,百花齐放春满园。”作为六安市名师工作室领衔人、安徽省首批新时代中小学名师培养对象,崔曼曼深知,优质教育不能靠“单打独斗”,而需“群体共进”,要让乡村孩子长期受益,必须先推动教师成长。

      崔曼曼名师工作室汇聚19所学校40位教师,含城区骨干教师与乡村青年教师。为打破城乡教研壁垒,她建立“线上+线下”研讨机制:每两周一次的“教研云客厅”准时开启,城乡教师共研课例,从教学设计到课堂细节,逐一剖析;线下定期组织集体备课、课题研究,安排乡村教师跟岗研修,并推行“组际共建”,让城乡教师结对,“手把手”传帮带。

      2022年刚毕业的年轻教师刘梁宇,首次上课前紧张难眠。崔曼曼安慰她:“孩子说话时,蹲下来听他讲完,再引导回课堂。”刘梁宇首次听崔老师的公开课,惊讶于“数学竟能如此生动有趣”。如今她已能独立承担公开课,并参与崔曼曼主持的相关课题。“从崔老师身上,我学到了很多东西,拓展教学思路的同时,也看到了数学课的更多创新可能。”刘梁宇表示。

      为推进优质教育资源辐射,崔曼曼团队常年承担金安区“送教上门”任务,足迹遍布17所乡镇小学和12所城区学校。每次送教都会围绕课改主题,通过示范课、微讲座、互动研讨分享成果,推动城乡课堂同起点、共进步。团队还研发了覆盖教学全流程的系统化“教学改革资源库”,助力教师从“经验型”向“数据驱动型”转变。

      在课题带动下,崔曼曼团队成果丰硕:1人参与国家级教学展示,1人参与省级展示,3人课例获教育部精品课,3人获安徽省优质课一等奖,15人获六安市一等奖……崔曼曼个人也荣获课标实验教科书国家级优秀实验教师、安徽省特级教师、安徽省最美教师等称号,成为区域教育的“领头雁”。

      如今在校园,常见孩子举着自制学具争论“图形有几条对称轴”,或追着同学问“金龟子宝宝吃什么”。这些平凡鲜活的片段,正是崔曼曼心中“教育最美的样子”——不是宏大宣言,而是细水长流的陪伴与成长。

      三十六载,青丝染霜;三十六载,亦只是她教育长征的一段行程。“三尺讲台,一方乡土。我愿继续做点灯人,以微光照亮更多乡村孩子的未来。”崔曼曼的话语真挚动人。如今,这位刚刚荣获“2025年安徽省教书育人楷模”称号的崔老师,仍在持续播撒优质教育的种子,让它们在乡土中生根发芽,为更多孩子的梦想插上腾飞的翅膀。

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  • F1车手市场混乱 奥康被意外伤及

    被意外伤及最大的就是奥康。原先雷诺已经同梅赛德斯就“租借”这位年轻的法国车手进行谈判。梅赛德斯运动主管沃尔夫希望奥康能够从印度力量前往雷诺,接受更大的锻炼,尤其是如何与厂商车队的庞大团队一起工作。如今,由于霍肯伯格与雷诺还有一年合同,除非有更大的意外发生,否则奥康要想加入法国车队,至少还得等上一年。

    这个夏休期第二个重要事件,就是印度力量确定将被劳伦斯·斯特罗尔领衔的加拿大财团收购。在投资了威廉姆斯二个赛季以后,这位加拿大商人迫切想把儿子兰斯·斯特罗尔送到能够在中上游竞争的车队,印度力量的破产危机给他带来入主车队的机会。当20岁的兰斯·斯特罗尔一只脚已经跨入下赛季的印度力量(车队名字或许将更换)赛车,奥康能否留下都是问题。

    佩雷兹当时牺牲自己的名誉向法院申请托管印度力量,显然与车队高层达成了某种协定,合理的猜测是有人答应保住他2019赛季的饭碗。如今车队获得拯救,当事人理当兑现承诺。而且,佩雷兹的经验对车队的赛车研发起着关键作用,并且在赛道上沉稳、冷静,是过去二年拿到年度第四的重要功臣。

    但是,如果梅赛德斯决心从下赛季起把斯特罗尔收购的新车队打造成自己的“梯队”,那么佩雷兹还是可能被奥康挤走。不过,因为拥有多家墨西哥企业的支持,他还是会成为中下游车队的香饽饽。

    威廉姆斯或许将抢夺佩雷兹。车队将在2019年同时失去斯特罗尔的赞助费和冠名商马天尼,亟需资金注入才能达到其需要的预算。这样一来,因为俄罗斯财团将保证希洛钦继续留在威廉姆斯,所以梅赛德斯把麾下新人拉塞尔送到英国老牌车队的计划就将夭折,沃尔夫不得不为这名可能成为“下一个汉密尔顿”的英国新秀另寻出路。

    事实上,令红牛头疼的问题不只是谁来接替里卡多,还有相关的“二队”的车手选择。如果奥地利车队果真大胆与阿隆索合作,事情反而容易一些,那样塞恩斯就将前往迈凯伦,而加斯利留守二队。但是,如果加斯利被提拔去“一队”,那么谁来代表红牛二队比赛?

    中规中矩的哈特利可以再留一年,但另一个人选就有些麻烦,因为当前红牛青训系统下成绩最出挑的车手丹·迪克滕姆还不够资格获得超级驾照。唯一可行的,就是提前放走已经与迈凯伦签订合同的技术总监詹姆斯·基(与红牛的雇佣合约至2020年),来换取迈凯伦下属的另一名F2新人兰多·诺里斯。

    然而,这些只是车手市场的冰山一角——原本谁都以为阿隆索会推到多米诺骨牌,没想到里卡多的意外之举,让所有人的计划都被打乱。

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James Talarico calls men in women's sports 'far-right conspiracy'

Texas Democratic Senate candidate James Talarico suggests parental concern about males in girls' sports is a "far-right conspiracy." (Credit: FOX 7 Austin - July 19, 2021)

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Transgender golfer Hailey Davidson has sued the LPGA and USGA for its policies that prohibit biological males who underwent male puberty from competing in women's competition.

The LPGA said in a statement it was aware of the lawsuit and would "let that process play out on the proper forum."

"The LPGA’s gender policy was developed through a thoughtful, expert-informed process and is grounded in protecting the competitive integrity of elite women’s golf," the statement said.

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  • 百度搜索Skill下载量全球第一!百度沈抖:搜索是“龙虾”类Agent落地的重要基础设施

    雷峰网(公众号:雷峰网)

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  • 扬州爱奇艺乐园新年开门红 龚宇预计单日峰值收入还有1-2倍增长空间

    作为爱奇艺全球首家线下乐园,扬州爱奇艺乐园实现了“全龄同乐”,从四五岁孩童到六七十岁长者,均能参与项目体验。乐园收入主要来自门票及二次消费品。与传统室外大型主题乐园不同,爱奇艺乐园采用轻资产模式运营,借助AI、XR等前沿技术深度开发影视IP,为游客打造更具互动感和沉浸感的线下娱乐体验。园内囊括《狂飙》《唐朝诡事录》《莲花楼》《大话西游》等多个热门IP,核心体验项目涵盖沉浸舞台演艺、全感剧场、光影互动空间、角色即兴互动等七大板块,并设有众多影视名场面打卡点。根据抖音、携程、美团、大众点评等平台上的评分,扬州爱奇艺乐园评分均超4.8分,用户反响热烈,口碑持续攀升。

    扬州爱奇艺乐园新年开门红 龚宇预计单日峰值收入还有1-2倍增长空间

    爱奇艺体验业务由爱奇艺乐园及IP消费品组成,是爱奇艺围绕核心IP资产,对“一鱼多吃”商业模式的有效扩展。扬州3、4月是旅游旺季、全年还有五一小长假、7-8月暑期、十一长假等,随着乐园运营效率的提升,以及针对核心受众的精准营销与转化效率的持续优化,龚宇预估单日峰值收入还有1-2倍的增长空间。 

    扬州爱奇艺乐园新年开门红 龚宇预计单日峰值收入还有1-2倍增长空间

    在IP消费品业务方面,爱奇艺已于2025年完成自营核心团队组建,业务模式从原先的单一授权向“自营+授权”并重转变。龚宇透露, 2026衍生品会做更多品类自营,预计至少100%以上的收入增长。数据显示,春节假期期间,“十个勤天”后陡门行李牌、《莲花楼》食色扬州系列亚克力冰箱贴、《书卷一梦》梦里啥都有主题收藏卡、《莲花楼》无尽夏系列棉花娃娃盲盒跻身扬州爱奇艺乐园开园至今周边销量前五。

    扬州爱奇艺乐园新年开门红 龚宇预计单日峰值收入还有1-2倍增长空间

    从全球视野来看,线下体验业务正成为文娱巨头的重要增长极。根据Research and Markets发布的《Amusement Parks Market Report 2026》,2026年全球主题乐园市场规模预计达1008亿美元(约合人民币7300亿元),同比增长3.4%。迪士尼2026年第一财季财报显示,其体验业务(含主题乐园、邮轮等)季度收入首次突破100亿美元,运营利润33.1亿美元,占公司总运营利润的72%。这印证了“IP+体验”模式的巨大商业潜力。

    扬州爱奇艺乐园的正式开业标志爱奇艺的体验业务迎来了里程碑时刻。依托丰富的IP资源储备,爱奇艺在巩固内容护城河之外,正瞄准IP的长线价值,逐步构建起从内容到线下体验再到二次消费的商业闭环。随着2026年乐园业务稳步开展,体验业务有望成为爱奇艺新的增长引擎,为长视频行业在线下寻找商业增量空间开辟新航向。

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  • 讯(记者 姚丽萍)今天,2024年“涛涌外滩·吹角连营”外滩街道投促推介沙龙暨第四期“投资黄浦月月签”活动在外滩壹号举办。

    黄轩供图

    随着“投资黄浦月月签”活动的持续举办,越来越多具有行业代表性的企业成为“宜商黄浦”投资促进合作伙伴。

    今天,10家重点产业链项目与黄浦各街道现场完成签约,涉及物流、影视制作、传统文化、数字文旅、数据存储、国际教育、个人护理、网络安全等多个领域“3+3+X”产业优质企业。

    为不断增强为企服务的精准性、便利性和实效性,持续提升企业在黄浦投资发展的信心,签约完成后,企业还收到了涵盖黄浦区各项政策目录、街道特色营商服务政策、行政服务办事指南以及产业布局图册等于一体的“黄浦投促服务包”。

    外滩街道党工委书记丁琦宁在作主题投资推介时说,将不断提升区域经济发展能级,助推黄浦经济社会高质量发展,为建设市场化、法治化、国际化的一流营商环境不懈努力。

    为营造更有吸引力、更具竞争力的营商环境,外滩街道创设“外滩融享汇”机制,不断加强政企之间的沟通交流,为企业提供全方位、全链条、全生命周期服务。活动现场,政企“面对面”窗口面向企业代表开启,针对热点问题,相关部门、街道“零距离”在线答复。此外,兴业银行上海分行普惠金融部科创中心还带来了金融伙伴“手拉手”项目介绍。

    目前,黄浦正在深入落实国家与上海的产业升级战略部署,以“3+3+X”产业体系建设为基础,不断加强传统产业改造升级。黄浦区委常委、副区长徐知表示,黄浦将不断推出一批“显示度高、感受度更强”的亮点举措,着力打造更加市场化、法治化、国际化的营商环境,主动跨前,全力服务市场主体,为企业提供更优更佳营商环境,持续做好精细化服务,让企业舒心经营、放心投资、安心发展,吸引更多的企业选择黄浦、扎根黄浦,把“宜商黄浦”和“外滩营商”两块金字招牌越擦越亮。

    " alt="投资黄浦月月签!擦亮“宜商黄浦”和“外滩营商”金字招牌">
  • 近日,上市公司仕净科技披露了拟变更会计师事务所的公告,仕净科技收到苏亚金诚会计师事务所(特殊普通合伙)(以下简称“苏亚金诚会计师事务所”)发来的《辞任函》,苏亚金诚会计师事务所苏亚金诚考虑到审计进度未达其预期及未能按约定收取审计进度款等原因,经本所慎重研究,正式向仕净科技辞任2025年年报审计机构。

    根据自身业务状况、发展需求及整体审计工作需要,综合考虑公司经营管理实际,仕净科技拟聘任山东舜天信诚为公司2025年度财务报告及内部控制审计机构。

    01.

    新会计事务所上任不到1月“闪辞”

    上市公司延迟12天披露

    按理说,更换会计事务所是资本市场的常见现象。但值得注意的是,此次辞任的苏亚金诚会计师事务所上任不到一个月。

    仕净科技原本的审计机构为中审亚太会计师事务所(特殊普通合伙)。2026年1月5日,仕净科技发布了变更会计事务所的公告。

    2026年1月19日,仕净科技召开2026年第一次临时股东会,审议通过了《关于拟变更会计师事务所的议案》,同意聘任苏亚金诚会计师事务所担任公司2025年度财务报告及内部控制审计机构。

    更换理由为由于原拟续聘的2025年度审计机构中审亚太会计师事务所(特殊普通合伙)因其他个别审计项目正在配合证监会同步核查,审计人员和时间安排无法满足公司的要求,为避免该事项对审计进度产生影响,结合公司业务发展和审计需求等实际情况,经综合评估及审慎研究,仕净科技拟聘请苏亚金诚会计师事务所担任公司2025年度审计机构,聘期1年。

    然而不到一个月的时间,更换的新会计事务所便提出了辞职。据仕净科技公告显示,2026年2月13日,仕净科技就已经收到苏亚金诚会计师事务所《辞任函》。但仕净科技延迟了12天,才于2月25日晚8点披露该事项。

    虽然,中间有春节假期的影响,但在2月13日、2月24日与2月25日三个交易日,仕净科技选择了沉默。而根据相关规定上市公司应在收到审计机构辞任通知后‌2个交易日内‌发布临时公告。

    《华夏时报》记者就该事件采访了上海沪紫律师事务所律师刘鹏,刘鹏表示:“仕净科技在2月13日确认审计机构辞任后,未采取停牌或立即公告措施,导致这一重大利空信息在市场交易中空转,涉及数亿元成交额。这至少在信息披露的及时性上存在瑕疵,甚至可能侵犯了投资者的知情权和公平交易权。如果后续证实这期间存在股价异常波动或内幕交易,公司及相关责任人可能需要承担相应的监管责任。”

    02.

    2025净利润至少亏损7.7亿元

    财务总监年初辞职

    苏亚金诚在《辞任函》中表示:“鉴于贵公司未能按约定时间提供审计工作所必需的资料,导致审计工作难以按预期进度开展;同时,亦未按合同约定支付相应审计费用。经本所慎重研究,现决定正式辞任贵公司2025年度财务报告审计机构,本辞任决定自本函送达贵公司之日起生效。”

    从以上信息来看,苏亚金诚的辞职原因与仕净科技的财务状况有直接原因。

    仕净科技2025年业绩预告显示,预计2025年全年归属净利润亏损7.7亿元至9.7亿元。

    报告期内,仕净科技业绩下滑出现亏损,其主要原因为:

    1、受光伏行业阶段性产能过剩影响,下游企业新厂区建设及产线升级节奏显著放缓,相关配套工程市场需求随之收缩。叠加行业竞争日趋激烈、重点项目落地进程延迟,仕净科技大型光伏废气治理系统、机电系统项目订单量大幅下滑,主营业务收入未达预期。

    2、2025 年,光伏产业链产品价格持续处于低位,公司电池片产品售价被迫下调,而固定成本未能同步压降,导致毛利水平大幅回落,企业经营盈利压力加剧,全年出现亏损。此外,结合光伏行业整体市场环境的变化,仕净科技依据《企业会计准则第 8 号 —— 资产减值》及内部相关管理制度,秉持会计谨慎性原则,对部分资产开展减值测试,拟对相关资产计提资产减值准备。该事项预计将对本报告期公司经营业绩产生进一步的负面影响。

    此外,还值得关注的是,仕净科技财务总监张丽华也在年初宣布辞职。2026年1月9日,仕净科技公告收到张丽华的书面辞职报告,张丽华辞职后,公司对其另有任用安排。

    张丽华拥有注册会计师资格,曾任职于多家会计师事务所,2022年12月起任仕净科技财务总监,2024年年薪为65.83万元。


    " alt="两月换2家审计机构,财务总监离职,这家环保上市公司怎么了">
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